雇主责任险一定要买吗？雇主责任险适合什么人买

越来越多的企业开始关心员工的安全保障了，为员工选择一份好的商业保险，可以将员工因工作意外导致的损失赔偿风险转移给保险公司身上，确保企业正常经营。

雇主责任险是很多企业会考虑选择的一份意外保险产品，为企业和员工承担责任风险，降低企业损失的可能，那么，雇主责任险一定要买吗？雇主责任险适合什么人买？

雇主责任险一定要买吗

绝大多数的企业都会给员工缴纳五险一金，但是社保中的工伤保障覆盖范围广，保障力度低，保障比较基础，

很大一部分费用还是需要企业来承担的，比如说，员工治疗期间的护理费，停工留职期的工资，伤残津贴、一次性伤残就业补助金，最低缴费基数与实际工资待遇差额等等，

所以，社保中的工伤保险虽然在一定程度上可以保障企业用工安全，但是不能百分百有效转嫁风险，想要降低用工风险，还是需要购买雇主责任险的。

雇主责任险适合什么人买

雇主责任指 企业所雇佣的员工 在从事与工作有关的过程中 遭受意外或患与业务有关的国家规定的职业病，所致伤、残或死亡，雇主应该承担的医药费用及经济赔偿责任，由保险公司在规定的限额内负责赔偿的一种保险。适合企业和个体工商户购买

雇主责任险都有哪些保障

雇主责任险的保障范围包括死亡赔偿金、伤残赔偿金、医疗费用、误工费用、法律费用、猝死、职业病等7项。

其中，医疗费用是赔偿社保用药之后的费用。死亡赔偿金和伤残赔偿金，则按照当地的工伤标准与赔偿限额来比较，如果限额高于工伤标准，就按限额赔偿，反之，按工伤标准核定。

猝死虽然并不属于意外事故，而是突发疾病，但根据工伤约定，只要在工作岗位上突发疾病，且在48小时以内身故的，都可以认定为工伤事故。

纳入雇主责任险保障范围的受雇员工不仅包括固定工，还包括短期工、临时工、季节工等未缴纳社保的劳动者。

作为责任保险的主要险种之一，雇主责任险有着独特的保险功能。其险种功能特点、各项条款设置，都是以有效转移企业雇主的风险责任为目的的，可以帮助企业以更低的成本转嫁未知的经济风险。

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